Bentornato, Andi! Bentornato a NEPATA!
È sicuramente un punto a favore di un datore di lavoro quando i dipendenti tornano al lavoro dopo un periodo di assenza, come nel caso di Andreas Steinert. Perché una visita alla fiera è stata la causa della sua partenza da Nepata e cosa si produce effettivamente in Nepata, lo scoprirete qui nell’intervista:
È sicuramente un punto a favore di un datore di lavoro quando i dipendenti tornano al lavoro dopo un periodo di assenza, come nel caso di Andreas Steinert. Perché una visita a una fiera è stata la causa dell’abbandono di Nepata e cosa si produce effettivamente da Nepata, lo scoprirete qui nell’intervista:
Ti andrebbe di presentarti qui da noi? (Nome, eventualmente età, lavoro, eventualmente città di residenza, ecc.)
Salve, mi chiamo Andreas Steinert, ho 35 anni e, dopo una pausa di tre anni, lavoro nuovamente presso Nepata come assistente alle vendite – ma questa volta da Lione (Francia), in smart working.
Da quanto tempo lavori presso Nepata?
Ho iniziato il mio percorso di formazione nel settembre 2015 e in seguito sono stata assunta. In occasione di una fiera, mi sono recata a Lione per la Nepata 2017. Lì mi sono innamorata della città e ho deciso di trasferirmi lì. Nel 2019, purtroppo, ho dovuto lasciare Nepata per realizzare un mio desiderio personale. Fortunatamente ora posso lavorare nuovamente per Nepata da casa: in questo modo riesco a conciliare obiettivi personali e professionali e non riesco ancora a credere che sia possibile conciliare così bene le due cose.
Cosa fai quando non sei qui da Nepata?
In realtà sono sempre in giro. C’è ancora così tanto da scoprire qui e la città si sta sviluppando a un ritmo vertiginoso. Per una persona di campagna come me, ovviamente, è tutto molto emozionante. Essendo la capitale della gastronomia, mi lascio viziare dal punto di vista culinario – e anche i bar non sono affatto male. Anche i concerti e gli eventi, ora che la pandemia è alle spalle, sono di nuovo un’ottima alternativa a Netflix.
Cosa apprezzi in particolare di Nepata come datore di lavoro?
Proprio dopo l’esperienza avuta presso un altro datore di lavoro, mi sono reso conto di quanto questa azienda sia all’avanguardia. Le possibilità tecniche, come ad esempio il telelavoro, le presentazioni video, la chat, la manutenzione remota, ecc., vengono sfruttate al meglio. Che ci sia o meno una pandemia, c’è la possibilità di lavorare da casa senza perdere il contatto personale.
Inoltre, apprezzo molto la collaborazione con un team internazionale e il fatto che ognuno possa dare il proprio contributo, che viene poi immediatamente messo in pratica.
Come inizierebbe la tua giornata lavorativa ideale?
Arrivo ben riposato e per prima cosa mi preparo un buon cappuccino. Poi scambio due chiacchiere con i colleghi. Successivamente inserisco innumerevoli ordini o risolvo rapidamente un problema e ricevo i ringraziamenti di un cliente soddisfatto.
Come gestisci lo stress sul lavoro?
Di tanto in tanto mi concedo una breve pausa all’aria aperta, faccio qualche passo e mi concentro sugli aspetti positivi della vita. Anche il dialogo con gli altri mi aiuta a ritrovare una visione normale del mondo.
Cosa ritieni importante nella collaborazione con i tuoi colleghi?
Per me è importante che, nonostante la distanza fisica, siamo tutti una squadra e che ognuno aiuti l’altro. Che si possa anche parlare apertamente quando qualcosa non è andata per il verso giusto. Entrambe le cose funzionano piuttosto bene e mi trovo molto bene.
Hai gusti particolari in fatto di documentari?
In Francia c’è un documentario in cui si seguono i doganieri mentre svolgono il loro lavoro. È una vera schifezza, ma la mente si rilassa semplicemente guardando qualcuno che cerca di far passare la frontiera della droga nascosta nel dentifricio o delle tartarughe nascoste nelle mutande.
Ti alzi subito o premi il tasto “snooze”?
Sicuramente la funzione “snooze”. Prima mi concedevo fino a un’ora di “snooze”, ma ora mi alzo “già” dopo il terzo suono della sveglia
C'è qualche aneddoto interessante sulla storia di Nepata o un'esperienza significativa che vorresti raccontarci?
Una volta c’era una candidata per un posto nel back-office. Era abbastanza soddisfatta dell’azienda, ma poi ha fatto un’altra domanda: cosa si sforna esattamente qui.
